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Seit mehr als 14 Jahren bin ich in den Bereichen Marketing, Projekt- und Prozessmanagement erfolgreich tätig. Neben den Tätigkeiten als
Marketingleiter oder Berater in verschiedenen Unternehmen und Konzernen der IT-, Druck-, Sozial-, Energie- oder Versicherungsbranche, lag dabei ein Schwerpunkt auf der erfolgreichen Planung, Durchführung und
Steuerung von Projekten.
Ein Ergebnis dieser Projekttätigkeiten war die Entwicklung einer Methodik zur Rettung und Steuerung von Projekten in Schieflage: dem InterAction Management.
Unabhängig von den eingesetzten PM-Standards, wie Prince2, PMI und Co., können damit mit einfachen aber effektiven Mitteln
Schwachstellen und Handlungsbedarf analysiert, Lösungen entwickelt und geeignete Maßnahmen durchgeführt werden.
Marketing im Sinne von marktorientierter Unternehmensführung stellt ebenfalls viele unterschiedliche Anforderungen an Unternehmen. Meine Aufgabe dabei sehe ich darin, mein
zukünftiges Unternehmen dabei zu unterstützen, in Zeiten der digitalen (R)evolution, von Industrie 4.0 und der Vernetzung auf allen Kanälen nicht nur
zu überleben, sondern diese Möglichkeiten auch zur Erreichung der Unternehmensziele und zur Weiterentwicklung des Unternehmens zu nutzen.
Mit meiner ganzen Energie und Kraft, mit Engagement und Initiative, mit all meinen Skills und Know how.
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Das sollten Sie mitbringen |
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- Ein interessantes, spannendes Aufgabengebiet mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum
- Vielseitige Herausforderungen
- Persönliche Entwicklungsperspektiven
- Ein modernes Arbeitsumfeld
- Eine unbefristete Anstellung
- Offenheit für neue Ideen
- Ambitionierte Teams
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Das bekommen Sie |
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- Zielgerichtete Ergebnisse und passende Lösungen
- Konzeptionelles, analytisches, strategisches und kreatives arbeiten
- Belastbarkeit, Verantwortungsbewußtsein und Loyalität
- Betriebswirtschaftliches Denken
- Moderner, situativer Führungsstil
- Hohes Maß an Eigenmotivation, Zielorientierung und Durchsetzungsfähigkeit
- Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke (englisch und deutsch)
- Führungsstärke gepaart mit Teamfähigkeit
- Div. Methoden des Selbst-, Zeit- und Projektmanagements
- Langjährige Berufserfahrung
- Reisebereitschaft national und international
- Präsentationsstärke
- Integratives Management nach dem St. Gallener Modell
- Dialog-Management nach der Prof. Vögele Dialogmethode
- Professioneller Umgang mit allen gängigen Office-Programmen, insbesondere MS-Project und MS-Visio
- Sicherer Umgang mit den gängigen Adobe Programmen (Photoshop, InDesign, Illustrator usw.)
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Mögliche Aufgaben und Einsatzbereiche |
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Marketing
- Organisation, Leitung, Planung und Koordination des gesamten Marketingbereichs
- Situationsanalyse und Entwicklung von Lösungsvorschlägen und Entscheidungsvorlagen bei komplexen Aufgabenstellungen
- Strategisches Marketing (Portfolio- und Lebenszyklus-Analysen, Norm- und Wettbewerbsstrategien, Positionierung, Wachstumsstrategien etc.)
- Brand-Management inkl. internal, external und Employer Branding
- Operatives Marketing inkl. Marketing-Kampagnen und Medien-Management
- Online Marketing, Social-Media Marketing, SEO, SEM, CMS (TYPO3, Django)
- Eventmanagement, PR, Pressearbeit, Sponsoring, Kooperationen und Partnerschaften
- Produktentwicklung und -optimierung
- Leadmanagement und Vertriebskoordination
Projektmanagement
- Projekt- und Programmleitung
- Entwicklung und Optimierung von Projektmanagement-Standards
- KPI-Management und Earned Value Analysen
- Schnittstellen- und Prozess-Management
- Programm- und Projektsteuerung
- MS-Project und MS-Project Server
- Schulung und Coaching
Ihre aussagekräftigen Angebotsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen schicken Sie bitte per Mail an: michael.denninger@md-dm.com. Gerne können Sie
mich auch telefonisch oder über meine Xing und LindedIn Accounts kontaktieren.
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